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2016年2月24日水曜日

会社で暇なときは学習欲を満たしましょう♡

このブログが4000PVを突破しました!もう今日見たら4100PVになってたから、5000PVもすぐに行きそうです!いつもいつもありがとうございます♡数字に見える成果を求めるタイプです(笑)

そして、ストレングス・ファインダーの記事を書いてから、「ここちゃんに感化されて本買っちゃったよ!」というお友達が続出しています。

反応があるの、とても嬉しいです。
ほんの少しでも社会に影響を与えられる人間になりたいのです。

Amazonのリンク貼っとけば良かったな!(笑)


実際私もストレングス・ファインダーにめちゃくちゃハマってます!
そんな私の日常のお話。


強み診断で【学習欲】が資質No. 1で出た私は、なんでも勉強してみるのが楽しいです。
去年くらいから興味を持っているのが、インターネットマーケティング。(専門知識は全然ないので、用語の使い方があってるかわからないけど。)

コンテンツマーケティングが面白い!と思います。その概念を知ることがワクワクする!はい、これが「学習欲の人」ですね(笑) これを勉強して資格をとろうとか、転職しようとかは思ってないのです。ただ面白いと思うから、自然に調べて、勉強するのです。


今日も会社で暇だったので(もしかしたら人より事務処理は早いのかもしれない)、前職の上司が1ヶ月くらい前に出してくれていた(放置していた)宿題を読んでいました。⇒やぎやぎ先生の宿題リスト



今日学んだのはこれ!

・今さら聞けないコンテンツマーケティングの基本の「キ」⇒
・コンテンツマーケティングの4つの型⇒


コンテンツマーケティングとは、売り手と買い手の間にきっかけとなる共通項をつくり出すこと。

売り手が「伝えたいこと」、買い手が「知りたいこと」のギャップを適切なコンテンツで埋めることでコミュニケーションを成立させること。

インターネットでモノやサービスを買うのが当たり前の時代で、このコミュニケーションの概念(と言っていいのかな?)を知っているということは、どの業界にいても役に立つと思う。もちろん自分が消費者の立場でも役に立ちます。なんとなくネットサーフィンをしてたら、まんまと作戦にはめられてしまうよ~。このあたりをもっと自分に落とし込んで、わかりやすくまとめたいと思う。

ネットショップやアフィリエイトは、できるようになりたいことの1つです。
今の会社でもネット通販は小規模ながらやってるし、辞める!という前に運営を任せてもらえるよう、社長にお願いしとこう。会社員生活も充実させたい!






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2016年2月18日木曜日

営業は潰しがきくの意味

 よく「営業は潰しがきく」なーんて言われるけど、最近その意味がなんとなくわかってきました。

私が新卒で入社したのは、リクルートの代理店。

内勤志望で入ったのに、社長の口車に乗せられて営業の道へ進みました。

社長は

「営業はファンづくりや!こころちゃんファンクラブをつくるんや!いや、たこやきちゃんファンクラブや!」

と、丸顔の私を関西人が愛してやまないたこやきと表し、可愛がってくれました。

新規飛び込み営業でメンタルを鍛えられ、自分だけのお客さん(ファン)を作っていく楽しさを知りました。

営業は楽しい、でもこんな安いマージンでこんなキツイことやってらんない!ってなって、歩合制の保険会社に転職し、しばらくは営業の世界に身を置いたわけですが、理想のライフスタイルを実現させるため、遂に念願叶って2015年11月、事務職に転身しました。

(新卒のときに内勤志望だったのも、実は仕事しながら勉強したり、転職活動をする体力を残したかったから笑  今は副業・起業をする時間をつくるため)





今、内勤してて思うのが、会社の中がよく見えるということ。

営業マンの行動が読めるし、経営者相手に営業してきたから経営の課題もわかる。
そして、9時間社内にずっといるから、今まで知ろうともしなかったお局さんたちの気持ちもわかるようになってきました。

私の今のメインの仕事は、システム運用なんだけど、最近は業務改善の提案とかしてて、本社管理部に具体的方向性を示してやっていただく(指示をするという)ことが多い。

営業だけやってたときだったら、こんなのおかしい!バカじゃないの!ってプンプン怒ってただけだと思うけど(力のない上司はスルーして社長にすぐ言うとか今考えると凄いことしてた笑)、自分が中に入ってみると、中の事情もわかり、できないこと(人)に合わせなくちゃいけないことがあると分かりました。

そう考えると、他部署に仕事をお願いしたり、できる人にできることを回したりするのも上手になってきてると思います。(なるべく自分ではやらない笑)
おかげで言いたいことの1割も言ってないけどね!




「営業できたら事務もできる」


じゃなくて、

「営業できたら事務したときにもっとできる」



これが「営業は潰しがきく」ってことなのか~!と、日々感じています。

もちろん、お局さんの事務処理能力には到底敵わないんだけどね。


とりあえず3年の営業経験っていうのは、私の人生で最も素晴らしい財産の1つです。




追記

事務職で気が利く人って、営業でも成功するとという意見をいただきました。
もちろんそういうこともあるんですが、女性目線で現実を見てみると、ずっと内勤している女性は心にブロックかかっちゃって、外に出る気にはなりにくく、事務から営業へは行きづらいと思います。(現に私も内勤だけど、急に営業にされるのはちょっと怖い。。)
それも含めて、営業→事務という潰しがきくって言われるのかなと思います。






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2016年2月9日火曜日

仕事の話。

仕事のことっていうと、平日の一番多く時間を費やすもののことだと思うけど
私はそうは思っていない。というか、今やってることが仕事だとは全く思えない。

製造業はじめてだから、私がわかってないだけかもしれないけど、中小企業では小さな問題も経営に関わる大きな問題になりうることを知らないのだろうか。ちゃんとやらないと赤字のままなんだよ?大丈夫?w


今日も会社の人と少し話をしたけど、話が全く噛み合わないし、噛み合わないまま、お互いが交わることなくい心地のよい環境を保とうとするから、何も良くならないし、悪いことがどんどん悪くなってるのに気づかないんですか、いい年したおっさんたちが。

社長と一番仲良しなんだけど、社長も立場あるから、入社してからは飲みに行ってないし、仕事の話もどうだとかは一切していない。でも、社長は頭のよい方だから、私のイライラには気づいており、じっと観察しているのだろう(笑)


私もだいぶイライラしなくなったけど(まだ誰にも噛みついていない直接は)、意識を低いまま保つのもなかなかしんどいよねーっと。


で、どんな人とだったら一緒に仕事をしてもいいか考えてみた!偉そうに(笑)


・周りの人のことも含め、良くしようと一生懸命な人!
・自分の目標に向かって一生懸命な人!
・発言がポジティブで愛情のある人!
・高いエネルギーを持った人!
・相手の考えも素直に受け入れられる柔軟でしなやか人!
・相手の立場になって物事を考えられる人!
・言い訳したり、人のせいにしない人!
・義務を果たしてから権利を主張する人!
・できないとやりたくないを混同させない人!
・事実と意見を混同させない人!
・原則と例外がわかって、柔軟に対応できる人!


つまり、私もこういう人にならんといけんねーっていう話♡
明日は若干揉めそうな会議があるので、このオレンジのところを声に出して何回も読んどこう(笑)






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2016年1月19日火曜日

なぜフリーランスを目指すのか?

私は「働き方」や「ライフスタイル」にはすごーくこだわりがあります。






ここ2~3年、体調の波がものすごくある方で、月の半分は120%以上の力を発揮できて、残りの半分は当たり前のことも出来ないなんてことが普通にある。

だから、調子の良いときには時間とか気にせずめちゃくちゃ仕事したいし、悪い時には会社なんて行くくらいなら死んだ方がまし、な勢いで何もしたくない。w

働く時間と場所は自分でコントロールしたい
だから、フリーランスになりたい

という(半分サボりたい)気持ちも大いにあるんだけど、私がフリーランスになりたい理由は他にもあって、

それは、

終身雇用の時代じゃないから手に職を!とか
サラリーマンが安定した収入を確保したまま始められる副業・週末起業ブーム!とか

とはまた違った理由から。







私が将来はフリーになりたいと思ったのは、母の死がきかっけ。正確には、母の闘病生活かな。

私の母は、私が高校2年生のときガンになり、大学4年生のときに亡くなった。

闘病生活はおよそ6年間、
入退院を繰り返していた。


私はその間、進路に悩み、大学に進学して一人暮らしを始め、就職活動に悩んで…
自分のことで精一杯だったので、母の面倒はほとんど父と二人の弟がみてくれていた。
私も家の様子が気になって、月に1回くらいは九州から広島へ帰ってたけど、母が入院中のときには、父が毎日仕事終わりに病院へ行ってくれてたな~。

そんなあるとき、父と「こうやって毎日病院に行けるもの、パパの会社が大きいからだよ」というような内容の話を少しだけした。福利厚生のしっかりした会社だから、病院へ行くために早退もできるし、時間的にも金銭的にも余裕もある。小さい会社じゃできないかもしれない、というような感じだと私は読み取った。

父は自動車メーカーで技術者として勤めていて、昔は業績が悪くて技術者は転職しようかみたいな話もあったと別の元社員さんから聞いている。
そんな話はシャイな父からは聞いたことないから私の想像だけど、 
父は家族のためにずっと会社で頑張ってくれていて、母が病気になってもサポートしてくれてるんだとわかって嬉しかった。
そのときに、「大事な家族と一緒にいなくちゃいけないときに、仕事や会社の都合で一緒にいられないのは絶対に嫌だ!」と心の底から思った。

そのことが、自分で仕事をしたいと思うようになった、ほんとに最初の最初のきっかけだったと思う。

そのあとは、普通に新卒で就職し、個人事業主もちょこっとかじり、今の腰掛OLに至る。
やりがいのない腰掛けOLもなかなか辛いね(笑)


働く時間と場所は自分でコントロールしたい


「どうしてそう思うようになったのか」ということは、自分の価値観を見つめ直すためにとても大切な作業だと思うけど、今後は「今」と「これから」のことにもっとフォーカスして書いていきたいな!





少し重たい話になってしまいましたが、
最後まで読んでいただきありがとうございました♡

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